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소음성 난청 산재 승인을 위한 핵심 입증 전략 궁금하신가요?
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- 본 글의 목차 -
1. 소음성 난청 산재, 단순 진단서만으로는 승인받기 어렵습니다
2. 객관적인 수치로 업무 환경을 입증해야 합니다
3. 노인성 질환이 아님을 명확히 밝혀야 합니다
현장에서 오랜 세월 땀 흘려 일하신 분들은 귀가 잘 들리지 않아 답답함을 호소하십니다.
처음에는 그저 나이가 들어서 생기는 자연스러운 노화 현상이라 생각하고 넘기시는데요.
하지만 시끄러운 작업 환경에서 근무했다면 이는 명백한 직업병일 가능성이 높습니다.
오랜 시간 누적된 소음이 청각 신경을 손상시켜 소음성 난청 산재의 원인이 된 것이죠.
귀가 먹먹하고 이명이 들리는 증상은 근로자의 삶의 질을 급격히 떨어뜨립니다.
가족과의 대화가 단절되고 일상생활에서 소외감을 느끼게 되기도 하는데요.
이러한 고통에 대해 정당한 보상을 받고자 소음성 난청 산재를 알아보는 분들이 늘고 있습니다.
다만 공단의 심사 기준은 생각보다 까다로워 철저한 준비가 선행되어야 합니다.
오늘은 산재 승인을 받기 위해 어떤 점을 중점적으로 살펴봐야 하는지 설명해 드리겠습니다.
소음성 난청 산재, 단순 진단서만으로는 승인받기 어렵습니다
병원에서 청력 손실이 있다는 소견을 받았다고 해서 공단이 곧바로 보상을 해주지는 않습니다.
의학적인 진단명과 별개로 법적인 기준에 부합하는지 엄격하게 심사하기 때문인데요.
청력 손실이 발생한 원인이 오직 업무에 기인했다는 사실을 근로자가 직접 증명해야 합니다.
많은 분이 이 과정에서 인과관계를 명확히 소명하지 못해 불승인 통보를 받곤 하죠.
소음성 난청 산재로 인정받기 위해서는 연속음으로 85dB 이상의 소음에 노출되어야 합니다.
또한 해당 환경에서 3년 이상 근무했다는 경력이 뒷받침되어야 승인 가능성이 열리는데요.
한 귀의 청력 손실이 40dB 이상이어야 한다는 구체적인 수치 기준도 존재합니다.
따라서 병원 검사 결과지뿐만 아니라 작업 환경에 대한 입증 자료를 확보하는 것이 급선무입니다.
객관적인 수치로 업무 환경을 입증해야 합니다
신청서에 단순히 시끄러운 곳에서 오래 일했다고 적는 것만으로는 설득력이 부족합니다.
공단은 구체적인 데이터와 객관적인 자료를 통해 소음 노출 수준을 판단하려고 하는데요.
따라서 근무했던 사업장의 소음 측정 결과나 작업 공정 영상을 확보하는 것이 중요합니다.
과거에 다녔던 회사들의 이력까지 꼼꼼하게 정리해야 전체적인 노출량을 계산할 수 있죠.
여러 사업장을 옮겨 다닌 일용직 근로자라면 소음성 난청 산재 입증이 더 까다로울 수 있습니다.
각 현장의 소음 정도와 근무 기간을 합산하여 기준치를 충족하는지 따져봐야 하는데요.
이때 동료 근로자의 진술이나 당시 작업 환경을 보여주는 사진 등이 중요한 증거가 됩니다.
기억에만 의존하지 말고 구체적인 기록을 찾아내어 논리적으로 주장해야 합니다.
노인성 질환이 아님을 명확히 밝혀야 합니다
공단에서는 종종 근로자의 청력 손실을 노화에 의한 자연적인 현상으로 치부하곤 합니다.
특히 고령의 근로자일수록 연령 증가에 따른 청력 감퇴와 구분하기가 쉽지 않은데요.
하지만 노인성 난청이 있다고 해서 소음성 난청 산재 승인이 아예 안 되는 것은 아닙니다.
업무 환경이 자연 경과 이상으로 청력을 악화시켰다는 점을 입증하면 승인받을 수 있죠.
소음으로 인한 난청은 고주파 대역에서 청력이 떨어지는 특정한 양상을 보입니다.
이러한 의학적 특징을 강조하여 노화로 인한 난청과는 다름을 설득해야 하는데요.
평소 중이염 같은 귀 질환이 없었다는 점도 유리한 정황으로 활용할 수 있습니다.
복합적인 요인이 섞여 있더라도 업무가 주된 원인임을 밝혀내는 것이 핵심이기에 변호사의 도움을 받아보시는 것이 좋습니다.
청력 손실은 근로자의 삶의 질을 떨어뜨리고 일상생활에 큰 불편을 초래합니다.
그럼에도 불구하고 입증 책임이 까다로워 정당한 보상을 포기하는 분들이 많은데요.
혼자서 방대한 자료를 준비하고 공단의 논리에 대응하는 것은 절대 쉬운 일이 아닙니다.
초기 단계부터 변호사와 함께 체계적으로 준비한다면 긍정적인 결과를 기대할 수 있죠.
소음성 난청 산재는 재해자의 권리를 찾는 정당하고도 중요한 과정입니다.
억울하게 불승인 처분을 받지 않으려면 첫 단추부터 제대로 꿰어야 하는데요.
여러분의 잃어버린 소리에 대한 보상을 받을 수 있도록 산재 변호사가 밀착해 도와드리겠습니다.
본 사안과 관련하여 도움이 필요하시다면 신속히 문의해 주시길 바랍니다.
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