업무 사례
고소전합의금 4천만원
회식 자리 성추행 피해, 변호사 조력으로 고소 전 4,000만 원 합의 성사
회식 자리에서 발생하는 성추행은 술자리의 실수가 아니라 명백한 범죄입니다.
특히 상사와의 관계, 업무상의 부담감 때문에 피해자분들이 신고를 망설이는 경우가 많죠.
이번 사건은 단순한 신체접촉을 넘어 부상까지 동반된 회식 중 성추행 사건으로,
피해자가 조용하고 빠른 합의 절차를 통해 현실적인 보상을 받은 사례입니다.
▶사건개요
# 요약
회식 자리에서 상사가 피해자에게 부적절한 행동을 하다,
이를 피하려던 피해자가 넘어지며 발목 골절을 입은 사건입니다.
# 사건 내용
피해자는 중견기업에 재직 중인 직장인으로, 분기마다 진행되는 회식에 참석하였습니다.
회식이 끝나갈 무렵, 상사는 “업무 관련 이야기가 있다”며 피해자에게 2차 자리를 제안했습니다.
다른 술집으로 이동한 뒤, 상사는 갑자기 피해자에게 고백과 함께 볼에 입맞춤을 시도했고,
피해자가 자리를 피하려 하자 팔을 붙잡는 과정에서 바닥으로 넘어져 발목을 다치는 일이 발생했습니다.
놀람과 공포 속에 피해자는 심리적 충격을 크게 받았고,
며칠 후 법무법인 테헤란 피해자팀에 상담을 요청했습니다.
▶ 피해자 변호사의 전략적 대응
# 변호사 대응 요약
피해자의 부상 사실과 심리적 피해를 명확히 입증하고,
회사 내 불이익을 방지하며 고소 전 4천만 원 합의를 이끌었습니다.
법무법인 테헤란 피해자팀은 다음과 같은 절차로 사건을 진행했습니다.
쟁점 1️⃣ – 부상(치상)과 추행 행위의 인과관계 입증
→ 병원 진단서와 당시 현장 CCTV, 회식 참석자 진술을 토대로
“추행 과정에서 부상이 발생했다”는 점을 명확히 입증했습니다.
쟁점 2️⃣ – 피해자의 직장 내 보호조치 병행
→ 회사 인사팀과 협의해 가해자의 재택근무 전환 및 퇴사 절차를 유도,
피해자가 2차 피해 없이 근무를 이어갈 수 있도록 조치했습니다.
쟁점 3️⃣ – 고소 전 합의 전략
→ 피해자의 신변 노출과 회사 내 소문을 최소화하기 위해
정식 고소 전 단계에서 합의 절차를 진행했습니다.
가해자는 기혼자로서 사회적 타격을 우려하며 피해자 측 제안(4,000만 원)을 수용했습니다.
결국, 피해자는 법적 절차 없이도 실질적인 금전적 보상과 심리적 회복을 동시에 얻을 수 있었습니다.
이러한 절차 덕분에 피해자는
조사 과정에서 불필요한 노출을 피하면서도 실질적 권리를 지킬 수 있었던 거예요.
▶ 사건 결과
# 사건 결과 요약
고소 없이, 합의금 4,000만 원과 가해자의 퇴사로 사건이 원만히 종결되었습니다.
가해자는 자신의 잘못을 인정하며 사과문과 재발방지 서약서를 제출했습니다.
피해자는 사건이 회사 내에 공개되지 않은 채로 합의 절차를 마무리했고,
직장 생활을 안정적으로 이어갈 수 있었습니다.
이번 사건은
“술자리에서의 행동이라도, 명백한 성추행은 법의 판단을 받는다”는 점을 분명히 보여준 사례입니다.
회식 자리에서의 신체접촉은 ‘분위기상 그럴 수도 있다’는 말로 정당화될 수 없습니다.
특히 직장 내 상하관계가 얽힌 경우, 피해자가 느끼는 공포와 수치심은 훨씬 깊습니다.
법무법인 테헤란 피해자팀은
“고소 전 합의”부터 “가해자 퇴사 조율”, “피해자 보호 절차”까지
실질적인 회복을 위한 모든 과정을 함께합니다.
조용하지만 단호하게, 그리고 피해자의 입장에서.
그것이 테헤란이 사건을 해결하는 방식입니다.
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증거 확보부터 합의 조율,
피해자 보호까지 전 과정을 체계적으로 지원합니다.
지금의 용기가, 내일의 회복으로 이어집니다.
